1月25日,中欧社会保障改革项目“就业和社保政策的性别平等问题”国际研讨座谈会在省发展改革委召开,座谈会深入探讨了中欧在就业和社保政策的性别平等问题上作出的努力及典型案例和经验等。国家发改委就业和收入分配司、国际合作中心、中欧社会保障改革项目专家组、省人社厅、成都市发改委、成都市人社局相关同志参加了座谈会。中欧项目欧方常驻专家圭亚先生主持会议,国家改革委就业和收入分配司调研员唐玲做了会议总结。省发展改革委主任范波会见了中欧专家组成员,介绍了我省经济社会发展情况。

座谈会上,法国国际专业技术署性别专家YasminaLakmad女士提出当社保和就业政策不包含性别观点时,政策的有效性会更低,目前欧洲在社保和就业政策性别平等方面有一些创新经验,比如,北欧国家通过促进男士参与儿童的照料服务减少育儿对妇女职业发展的影响,努力消除直接或间接的薪资性别歧视,缩小薪资水平的性别差距等等。

中山大学岳经纶教授分享了广东省的一些情况。他提出,从全国看,男性就业率普遍高于女性,性别间就业率差距在加大,农村就业率的性别差距小于城镇,女性的行业集中度较男性更高,女性职业层次总体偏低;广东省城镇男女的在业率均高于全国平均,农村男女的在业率普遍低于全国平均,收入水平的性别差距大于全国平均水平;同时还分享了广东省农民工就业和社保政策性别平等的一些情况,提出了建立普惠制的公共养老金制度、实现基础养老金全国统筹、加快建立女性弹性退休制度等对策建议。

西南财经大学林义教授介绍了四川在就业和社保政策性别平等方面的情况。他提出,中欧社会保障改革项目试点城市成都市和泸州市,在女性就业与社会保障性别平等方面有较大进步,女性就业与参加社会保障的人数日益增加,成都女性参加职工养老保险和医疗保险的人数有时还多于男性;目前还是存在一些问题,比如女性就业歧视比例仍然高于男性,女性职业层次依旧较低影响了女性收入的提高等等。他建议要积极引导扶持女性就业、加快养老保险制度的结构性改革、健全女性劳动者的社会保障补偿机制等。

近年来,省发展改革委高度重视促进就业和社会保障性别平等,大力支持妇女就业、社会保障和收入增长。为破解农村留守妇女、失地失业妇女、残疾妇女等弱势妇女群体就业增收难题,积极推进妇女居家灵活就业发展,大力支持省妇女居家灵活就业孵化园和省级妇女居家灵活就业示范基地项目建设,共计建设项目35个,覆盖了全省21个市(州),其中16个在集中连片贫困地区扶贫县,截至目前,已投入使用的基地累计培训妇女70989人次,带动妇女就业48832人,在基地实现就业的妇女有42%的人年收入可以达到1万元-2万元。

省人社厅、成都市发改委分享了相关情况。省发展改革委副主任刘津峰、就业和收入分配处相关同志参加了座谈会。